汨罗市神鼎山镇丰仓村湖南顺欣科技电子有限公司“巾帼车间”。
红网时刻岳阳11月28日讯（汨罗融媒体记者张慧周敏）就业帮扶车间是促进农民可持续增收，全面推进乡村振兴的重要举措。在汨罗市神鼎山镇丰仓村，有一家公司开办了10年的“巾帼车间”，把沿海的产品初加工搬到了小山村，满足了留守妈妈们“照顾家庭和工作两不误”的小心愿，助力着乡村大振兴。
丰仓村是一个典型的南方丘陵小山村，田少且碎，村民多靠外出务工维持生计。出于照顾老人和子女读书的考量，不少妇女回流老家，但打理家庭后便难以就近找到合适的工作。中专毕业的于赛兰从浙江打工回家后，也遇到这样的问题。
于赛兰在车间工作。
年，湖南顺欣科技电子有限公司在神鼎山镇丰仓村招聘，于塞兰顺利入职，与公司同成长的三年里，她胜任了“助拉”职务，辅助线长开展各种管理工作，还升级为2个孩子的妈妈。“早上送孩子上学了就来上班，既能照顾到孩子，每个月又能有多元的收入。”于赛兰对目前的工作状态很满意。
像于赛兰这样，湖南顺欣科技电子有限公司的工人90%为本地农村妇女，还吸纳了周边白水镇、古培镇、川山坪镇的村民就业。公司占地面积40亩，以加工组装电脑连接器“数据线缆”高频传输线缆等产品为主。“近一点的下班了就回家，远一点的公司包吃住，工作8小时左右，收入多元。”行*主管戴琴说，“公司员工都跟着我们干了8年、10年，流动率相对较少。”
湖南顺欣科技电子有限公司“巾帼车间”。
湖南顺欣科技电子有限公司董事长是本村乡贤胡斌辉，反哺家乡的他，特意把厂建在了村里。“公司实行定量管理，保质保量完成额定任务便可提早下班。”经理董兵介绍，公司会定期组织岗前培训和智能化操作培训，2个月左右，员工便可熟练完成工作。同时，公司还按照劳动法执行社保和休假制度，劳动者的各项权益得到了有效保障。据了解，年，共为周边村民提供了个工作岗位，实现年产值万。
*的二十大报告提出，实施就业优先战略。强化就业优先*策，健全就业公共服务体系，加强困难群体就业兜底帮扶，消除影响平等就业的不合理限制和就业歧视，使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。神鼎山镇丰仓村的“巾帼车间”便是这样一个缩影，为留守妇女提供了一个实现自身价值的平台。今年，湖南顺欣科技电子有限公司投入数百万，扩建了平方米的仓库，新上线了17台智能化设备，为接下来的扩产增效做足准备。
近年来，神鼎山镇积极做好暖企助企工作，指导公司成立*支部和工会，实现了*建与公司发展同频共振；同时，在安全生产、土地审批、人员招聘、疫情防控等方面，当好“罗城店小二”，促进公司稳定持续发展，为更多留守群众提供家门口的就业岗位，实现更多村民的“小心愿”，为乡村振兴注入新活力。